Hamilelik Şüphesi Olan, Hamile ve Emziren Kişiler Radyasyonlu Alanlarda Çalışamaz
1612.2025 tarihli resmi gazete ‘RADYOLOJİ HİZMETLERİ YÖNETMELİĞİNDE DEĞİŞİKLİK YAPILMASINA DAİR YÖNETMELİK’ yayınlandı.
Sağlık hizmeti sunumu kapsamında iyonlaştırıcı radyasyon ve radyonüklit kullanılarak tetkik, teşhis ve tedavi amaçlı uygulanan radyoloji hizmetleri, nükleer tıp hizmetleri ile ağız, diş ve çene radyolojisi hizmetlerinin sunulduğu binaların vasıfları; iyonlaştırıcı radyasyon kaynağı maruziyetine karşı hastalar ve çalışan güvenliğine ilişkin usûl ve esaslar ile iyonlaştırıcı radyasyon ve radyoaktif madde ile çalışan personele verilecek sağlık iznini belirlemek üzere hazırlanan;
5530 sayılı Cumhurbaşkanlığı Kararı ile 13.04.2023 tarih ve 31821 sayılı Resmî Gazete ’de yayımlanarak yürürlüğe giren
“İyonlaştırıcı Radyasyon ve Radyonüklit Kullanılarak Sunulan Sağlık Hizmetleri Hakkında Yönetmelik” hükümleri çerçevesinde konu yeniden değerlendirilmiştir.
Söz konusu yönetmeliğin ilgili maddesinde açıkça;
> “Hamilelik şüphesi olan, hamile veya emziren personelin çalışma koşulları; embriyonun, fetüsün veya emzirilen çocuğun radyasyondan korunmasını sağlayacak ve halk için belirlenen doz sınırlarına uyulacak şekilde yeniden düzenlenir.
Çalışma koşulları; hamilelik şüphesi olan ve hamile personel için hamileliğinin geri kalan süresinde radyasyon alanlarında çalışmayacak şekilde, emzirme döneminde olan personel için radyoaktif kirlilik riski bulunan radyasyon alanlarında çalışmayacak şekilde düzenlenir.”
hükmüne yer verilmiştir.
Bu düzenleme sonrasında, hamilelik şüphesi olan ve hamile personelin radyasyonlu alanlarda çalışabileceği yönünde yanlış bir algı oluşmuş; bu durum sahada ciddi mağduriyetlere yol açmıştır.
Ancak;
Önceki yönetmelik hükümleri,
Türk Medikal Radyoteknoloji Derneği’nin Bakanlık ile yaptığı görüşmeler,
Sahadan gelen mağduriyet bildirimleri
dikkate alınarak konu Tetkik ve Teşhis Daire Başkanlığı nezdinde değerlendirilmiştir.
🔴 MADDE 4 KAPSAMINDA NETLEŞTİRME
Bu kapsamda ayrıca Radyoloji Hizmetleri Yönetmeliği MADDE 4’te yer alan çalışan güvenliği ve radyasyondan korunma ilkeleri doğrultusunda;
Hamilelik şüphesi olan,
Hamile olan,
Emzirme döneminde bulunan
personelin iyonlaştırıcı radyasyon bulunan alanlarda görevlendirilmemesi gerektiği, çalışan ve toplum sağlığının korunmasının idarenin yükümlülüğü olduğu açıkça vurgulanmıştır.
BAKANLIK GÖRÜŞÜ (ESKİŞEHİR İL SAĞLIK MÜDÜRLÜĞÜ YAZISI ÜZERİNE)
Eskişehir İl Sağlık Müdürlüğü’nün görüş yazısına istinaden, Sağlık Bakanlığı tarafından verilen resmi görüşte;
“Hamilelik şüphesi olan, hamile ve emziren kişilerin radyasyonlu alanlarda ÇALIŞAMAYACAĞI” net ve tereddüde yer bırakmayacak şekilde ifade edilmiştir.
Bu görüş yazısı ile birlikte;
Sahada oluşan yanlış uygulamaların önüne geçilmiş,
Çalışanların ve doğmamış/ emzirilen çocukların radyasyondan korunması hukuki güvence altına alınmış,
İdareler için bağlayıcı bir yorum ortaya konmuştur.
Detaylar ve resmi görüş yazısına ait belgeler aşağıdaki görsellerde yer almaktadır.
16. 12.2025 Tarihli resmi gazete :https://www.resmigazete.gov.tr/eskiler/2025/12/20251216-3.htm için tıklayınız.
